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个人和公司签的居间合同有效吗
春风拂面 2024-08-09 19:14:15 热点资讯 已有1203人查阅
导读关于居间合同，您是否遇到过疑惑？本文为您解析个人与公司签的居间合同是否有效，并深入探讨居间合同的法律特征以及居间人的权利。了解这些内容，让您在签订居间合同时更加明确自身权益。...
个人和公司签的居间合同有效吗
个人和公司签的居间合同是具有法律效力的。
1.只要合同是当事人真实的意思表示，合同当事人具有相应的民事行为能力，合同内容不违反法律法规或公序良俗，合同符合法定的形式，并且满足其他法定生效条件，那么该居间合同就是有效的。
2.居间合同，也被称为“中介服务合同”，是居间人根据委托人的要求为委托人与第三人订立合同提供机会或进行介绍，而委托人需向居间人支付约定报酬的协议。
居间合同的法律特征
居间合同具有以下法律特征：
1.居间合同是居间人向委托人提供居间服务的合同。
（1）居间人负责向委托人报告订立合同的机会或者为委托人与第三人订约提供媒介服务。
（2）委托人是否与第三人订立合同，与居间人无关。居间人不是委托人与第三人之间合同的当事人。
2.居间人对委托人与第三人之间的合同没有介入权。
居间人只负责向委托人报告订立合同的机会或者为委托人与第三人订约提供媒介服务，传达双方意思，起到牵线搭桥的作用，对合同没有实质的介入权。
3.居间合同是双务、有偿、诺成合同。
这意味着居间合同需要双方当事人的共同意愿和承诺，且居间人有权获得约定的报酬。
居间合同中居间人的权利概述
在居间合同中，居间人享有以下主要权利：
1.居间人的报酬请求权。报酬请求权是居间人的主要权利。双方当事人应约定居间人的报酬，且报酬标准应遵守国家的限制规定。居间合同报酬的给付义务有两种情况：
（1）报告居间，仅由委托人承担给付义务；
（2）媒介居间，由双方当事人平均负担居间人的报酬，除非另有约定。
2.居间人的费用偿还请求权。
（1）居间人所需的费用通常包含在报酬内，由居间人自行负担。
（2）但当事人在居间合同中约定由委托人承担费用的，居间人对其已付的费用有偿还请求权。
（3）如果居间人违反其对委托人的义务而作出有利于委托人的相对人的行为，或者违反诚实信用原则的方法而由相对人收受利益时，即使事前约定有费用偿还请求权，也无权行使。
签订居间合同时，务必注意合同内容是否合法合规。如有任何疑问，不妨在上发起咨询，我们将为您提供专业的法律建议。
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