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产检生育险报销哪些费用？生育险报销哪些费用可以报销
网络 2023-12-12 13:23:07 理财 已有人查阅
导读产检生育险报销哪些费用？1、产前检查费用：一般情况下，孕妇在怀孕期间需要做的产检项目包括常规的四维彩超、唐氏筛查、糖耐量检查、血常规、尿常规、肝功检查等。这些检查都是免费的，不需要额外支付任何费用。2、分娩费用：一般...
产检生育险报销哪些费用？1、产前检查费用：一般情况下，孕妇在怀孕期间需要做的产检项目包括常规的四维彩超、唐氏筛查、糖耐量检查、血常规、尿常规、肝功检查等。这些检查都是免费的，不需要额外支付任何费用。2、分娩费用：一般情况下，顺产的费用为3000元左右，剖腹产的费用为5000元左右。。3、住院费用：在生产过程中，医院会根据孕妇的实际情况给予相应的报销。
一：产检生育险报销哪些费用
生育保险报销范围包括生育医疗费、生育津贴、一次性分娩营养补助费、计划生育手术费用、男职工假期津贴等，生育保险报销范围一般规定
1、生育医疗费
女职工在孕期、产期内，因为妊娠、生育或者终止妊娠发生的符合规定的医疗费用。
2、生育津贴
女职工产假期间享受生育津贴。生育津贴以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定的产假期计发。生育津贴低于本人工资标准的，由用人单位补足。
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
产假计算：
基本产假98天，其中产前可以休假15天;
生育时遇有难产的(如剖腹产度会阴破裂者)，可增加产假30天;
怀孕不满四个月流产的，根据医务部门的意见，给予15天至30天的产假;
怀孕四个月以上(含四个月)流产的，给予42天产假;
自愿生育独生子女的，增加35天;
晚育的，增加15天;
3、一次性分娩营养补助费
按所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资的一定比例计发。具体比例由统筹地区人民 *** 确定。
4、计划生育手术费用
包括职工因为计划生育实施放置或者取出宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通手术所发生的医疗费用。
5、男职工假期津贴
已参保的男职工按规定享受的看护假假期津贴，以所属统筹地区上年度在岗职工月平均工资为基数，按规定的假期时间计发。
看护假津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
拓展资料：不符合国家和省城镇职工基本医疗保险和生育保险的药品目录、诊疗项目、医疗服务设施项目及相关就医管理规定的费用
法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
二：生育险报销哪些费用海南2023
按照现在的国家生育政策，海南2023年生三胎没有补助，但是在产假和陪产假嗯时间上相对以前长一些，只要参加这个生育险，也获得理赔更快。
三：生育险报销些什么费用
生育保险的报销范围包括生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用。生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。 生育保险报销的适用人员是所在城市常住户口的职工和持有所在城市工作居住证的外埠人员；及在所在城市工作并参加生育保险的外埠人员。 女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费（含自费药品和营养药品的药费）由职工个人负担。 女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其他疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。 女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。
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